Vous avez des
QUESTIONS?

Avoir recours à nos services de chasse de têtes et de placement permet de consolider vos efforts dans un même médium : une équipe dédiée à vous dénicher un poste répondant à vos aspirations et qui vous accompagne tout le long du processus, de même qu’une seule plateforme à consulter pour trouver plusieurs postes à combler, auprès des meilleurs employeurs de la région. Nous avons souvent accès à des postes en primeur, vous pouvez donc compter sur nous pour vous informer rapidement des postes répondant à vos attentes, parfois même avant qu’ils soient publiés ailleurs.

Non, nos services d’accompagnement à l’emploi sont gratuits pour les chercheurs d’emploi. Des frais peuvent s’appliquer pour les services connexes et certaines formations.

Il est pertinent de savoir que les normes du travail exigent qu’un employé ayant recours à une agence de placement ait la même échelle salariale qu’un employé ayant la même description de poste dans l’entreprise où il est affecté. Il faut considérer la notion d’échelle salariale dans certains cas, selon les années de services et l’expérience de la personne. 

Oui. Depuis près de 50 ans, Tango – Solutions RH, auparavant connu sous le nom de Barbara Personnel Inc., est un partenaire de choix en recrutement pour le gouvernement fédéral dans la région de Gatineau-Ottawa. Si vous êtes intéressé(e) par des postes au gouvernement, veuillez compléter votre profil et nous l’indiquer, nous nous ferons un plaisir de vous accompagner.

Oui. Nous ne faisons pas seulement du placement temporaire. En effet, par l’entremise de notre service de recrutement et de chasse de tête, nous permettons à des centaines de chercheurs d’emploi d’obtenir le poste permanent adapté à leur profil et leurs aspirations.

Pas nécessairement. Les postes affichés indiquent habituellement les attentes de l’employeur en matière de langues requises pour le poste. Vous pourrez sélectionner les postes qui correspondent à votre profil.

Oui. Vous pouvez faire partie de notre bassin de candidats, vous devez toutefois avoir votre numéro d’assurance sociale.  Il y a 2 règles à respecter: 

• Si vous avez moins de 16 ans, vous ne pouvez pas travailler durant les heures de classe ni entre 23 h et 6 h.
• Si vous avez moins de 14 ans, vous devez avoir en main le consentement écrit d’un parent.

Non.  Il est pertinent de savoir qu’aucun employé ne subit de réduction de salaire en travaillant pour une agence de placement. C’est le client de Tango, soit l’entreprise qui a recourt à vos services, qui paie pour nos services.

Oui. Nous avons une entente avec tous nos clients qui leur permet de vous embaucher au moment de leur choix, parfois moyennant des honoraires administratifs ou en devant respecter un certain nombre d’heures travaillées.

Oui, nous respectons l’ensemble des normes du travail en ce qui a trait aux vacances, jours fériés et congés de maladie. Nous vous demandons de nous aviser d’un minimum de 2 semaines avant la date prévue afin de pouvoir planifier les besoins de notre client en votre absence. Certaines entreprises embauchant nos employés ferment leurs entreprises pendant le temps des fêtes ou lors de la période estivale. Nous vous proposons toujours d’avoir recours à votre 4 % cumulé.

Cela dépend du type de poste pour lequel vous posez votre candidature et des exigences de nos clients. Dans plusieurs cas, lorsque l’emploi requiert des connaissances et une expertise spécifique, nous procédons à des tests permettant de compléter les dossiers de candidature.